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北京华恒智信人力资源顾问公司招聘分析员实习生

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发表于 2012-5-28 14:14:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
分析员实习生(2-3名)
任职资格要求:
1、重点院校研究生在读学生;
2、掌握相关的人力资源知识、管理类知识,具备快速学习的能力;
3、工作时间:工作时间相对稳定,最好全职工作,至少保证三天的实习工作时间。整体长度三个月到半年。若能够全职工作者,录取优先;考核合格后,可根据情况,选择在校或来公司办公,按照提交合格报告的数目核算报酬;
4具备出色的分析能力与书面表达能力,理解能力好,能够整合信息、并作出相应分析,撰写方案的能力佳,曾有过撰写分析报告或调研报告的学生优先。
5、熟悉信息索引工具,对信息敏锐度高,搜集查找信息的能力强;
6、工作自律,做事认真,踏实肯干,有责任心,沟通能力强,具有团队协作精神;
7、熟悉Word,Excel,PPT等常用的办公软件。
【备注】
1)公司提供实习证明,并提供相关评价;
2如实习期间表现优秀者,可延长合作时间,有成为正式员工的机会;
3)薪酬按照公司的“实习生薪酬政策”(基本+绩效表现+补助+特殊奖励,40-100/天)。
【投递简历须知】
如果您认为自己能够胜任公司的工作,[url=mailto:请将您的简历发送至公司招聘邮箱:\“[email protected]]请将您的简历发送至公司招聘邮箱:“[email protected][/url]”,邮件标题命名格式为:“应聘职位+姓名+学校名+专业+年级(如大三或研一)”。
通过简历筛选之后的人员,公司将尽快为您安排面试。如果您想要给自己一个学习和成长的机会,如果您想了解人力资源的一些专业知识,如果想要为将来的就业增加一些砝码,欢迎您选择华恒智信。
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