一封来自医疗人工智能行业“领航舰”的邀约

金泽承启人力

一封来自医疗人工智能行业“领航舰”的邀约

北京金泽承启科技有限公司2017年校园招聘启事

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★我们在做什么？

我们护航医疗改革——我们给医院“看病”。

我们关注医疗领域的信息系统改革，通过集成不同的医疗系统数据实现标准化，运用大数据提供辅助诊断，以计算机和数学手段协助医生革新医学知识，从而解决医疗系统信息孤岛的问题。以技术手段，解决管理问题。

从此病患病例及诊断记录同步、更精准、个性化的诊断效果、更高效的医学研究等等美好的设想，都将成为现实。

我们在填补国内行业空白——是的，没有之一。

我们专注的是面向医疗信息系统的人工智能开发，严重区别于那些“互联网”和“医疗”简单“嫁接”的公司。目前，欧美日等发达国家已经纷纷将人工智能上升至国家战略高度。而在国内，在“互联网+”、“大众创业、万众创新”等推动下，人工智能已经站上国家战略产业高度。我们相信，医疗人工智能极致化将最终实现让电脑和仪器代替医生看病。

我们是国内专注于医疗人工智能的最早、发展最成熟的公司，没有之一。主要服务对象为大型医疗机构，包括部队医院、地方公立医院以及一些已经在医疗信息化领域超前发展的医疗机构。已有项目合作的医院有解放军总医院、火箭军总医院、中南大学附属湘雅医院等。

我们公司已经完成了从0到1的初创阶段，良好的基础和巨大的市场空间下，我们的未来将无可限量。

★我们的优势

○掌握国际顶尖技术，已获得多领域专家认证并有多项核心产品申请专利

○公司初创已完成，目前快速发展中，国内尚无竞争对手

○公司核心成员全部来自北大清华，多位留美博士

○资金充足、渠道畅通，已与301、二炮等多家医院成功合作

○合作方实力雄厚，自上而下打通渠道，已获得官方认可

○参与医疗改革试点，目前运行良好

○美式管理体系，公平高效，注重思考、善于沟通，乐于分享，每个人都能在这里彰显个性、发挥特长，特别适合初入社会的毕业生。

★岗位需求

我们欢迎2017年的应届毕业生加入，也欢迎非应届毕业生以实习、兼职身份成为公司一员。以下各类岗位，同时招收全职与实习。

一、项目管理   

○ 薪酬：6K-15K      

○ 岗位职责：

1、熟悉项目整体需求，与客户保持良好沟通

2、收集客户需求，管理需求变更，跟进项目进度；

3、撰写项目各阶段所需文档、方案等；

4、完成项目经理安排的其它任务。      

○ 任职要求：

1、本科以上学历；

2、熟练使用office办公软件

3、有较强的计划、执行能力与抗压能力；

4、善于沟通, 有责任心，具有良好的团队合作精神。

二、软件开发工程师   

○ 薪酬：6K-30K      

○ 岗位职责：

1、根据项目需求进行架构设计，撰写项目说明书与技术实现，实现和维护用户需求；

2、运用.Net.和Java等面向对象语言进行开发.

3、应用大数据集成、云计算等技术手段实现相关医疗信息软件及医疗信息平台的开发；

4、建设与维护医疗服务信息系统，调研并整理IT问题解决方案；

○ 任职要求：

1、理工类相关专业，本科以上学历；

2、熟练C#,java,C++编程，有过独立项目开发经验者优先；

3、熟悉数据库技术，数据挖掘、机器学习和搜索引擎等大数据分析相关技术者优先；

4、有良好的面向对象分析和设计能力，有一定的算法分析和设计能力的优先；

5、良好的沟通和学习能力，熟练阅读英文开发文档，善于学习，对技术有钻研精神；

6、能够出差。

三、数据库管理员

○ 薪酬：6K-15K      

○ 岗位职责：

1、数据库应用的开发、维护和管理。

2、业务运营数据库的存储安全、备份及恢复、容灾，确保数据库高可用性；

3、对数据库进行性能优化、故障分析处理。     

○ 任职要求：

1、理工类相关专业，本科以上学历；

2、熟练掌握SQL语言

3、熟悉数据库设计，熟练使用数据建模工具者优先；

4、具有较强的业务理解能力，能根据业务需求设计出合理的数据模型者优先；

5、能够出差。

四、财务助理   

○ 薪酬：6K-10K      

○ 岗位职责：

1、负责公司财务相关工作，如报表制作、税务申报、财务收支分析、进销记账、单据核销统计等；   

2、负责与银行、税务等部门的对外联络；   

3、参与制定财务管理制度和财务计划、监督财务管理制度的执行情况，降低运营风险；

4、完成领导交办的其他工作。

○ 任职要求：

1、本科及以上学历，财务或经济类相关专业；

2、具有全盘的账务处理能力和一定财务管理经验优先；   

3、具有良好的学习能力和财务分析能力；   

4、熟练使用财务软件及office办公软件；   

5、工作细心、责任感强。

五、HR专员

○ 薪酬：6k-10k      

○ 岗位职责：

1、负责制定公司人力资源规划和计划。

2、制订人力资源管理的各项规章制度

3、负责员工招聘、入职、晋升、离职等人力资源管理工作。     

○ 任职要求：

1、本科以上学历，人力资源相关专业优先；

2、具有良好的学习能力，工作认真细致、责任心强；

3、具有良好的沟通协调能力；

4、熟练使用office办公软件；

六、行政专员   

○ 薪酬：4K-10K      

○ 岗位职责：

1、负责公司各类文件档案的拟定、收发、登记、存档工作；

2、负责公司内部协调沟通工作，能配合其他部门完成相应的工作；

3、接待来访、后勤采购等办公室其他日常行政、秘书类事务

3、完成领导交办的其它工作和各种应急事务的处理

○ 任职要求：

1、大专及以上学历，专业不限；

2、熟练掌握office等办公软件；

3、工作认真细致，责任心强，有较强学习能力者优先；

4、具备较好的沟通协调能力，口头表达及书面能力优先；

5、形象气质佳。

鉴于我们这儿文科生都能轻松学会编程，工作交流是实验室小组讨论的范儿，各个岗位的专业及经验限制真心不是很大。

★福利待遇：

○承诺至少高于市场平均50%的薪酬水平

○福利：五险一金、加班补贴、年度体检、团建经费、健身补贴、绩效考核、奖金分红、部分岗位弹性工作

○培训：个人专业培训计划

○其他：办公环境舒适，交通便利

还等什么？

发送你的简历到[email protected]

一扇医疗人工智能产业蓝海的大门正在向你大开！

北京金泽承启科技有限公司

人力资源部

地址：北京市西城区新风街2号天成科技大厦A座405