【北京】移动互联网创业公司 急招 各类人才-- 秒入职！[2]
【北京】移动互联网创业公司急招 各类人才-- 秒入职！北京领购网科技有限公司，是一家以移动互联网、数字新媒体为载体，“线上商品营销展示、线下*河*体*蟹*验服务成交”为一体的O2O商业运营平台，总部设在北京，下设领购商城、领购商学院、线下运营中心、产品采购及配送中心等多个职能部门。
简洁面试流程，秒入职！速速来！
各类急聘岗位：
9. 产品经理
岗位职责：
1、负责公司产品的需求分析、产品规划及设计；
2、负责协调开发、设计、测试合作完成产品功能的落地；
3、制定阶段目标、产品关键KPI，以及针对产品运营数据分析和制定改进方案；
4、关注用户对于产品各项功能的反馈，制定迭代计划，不断增强用户体验；
任职要求：
1、本科以上学历，1年以上互联网产品工作经验；
2、熟悉互联网产品，熟悉PRD文档编写，熟悉PM经常使用的各种软件；
3、深刻理解产品分析与设计的流程和方法；
4、深入了解产品的研发和运营流程；熟悉用户体验、交互设计理论知识；
5、思维开放,善于进行创新；较强的逻辑分析能力和数据敏感性；
6、对互联网市场的敏感度高、系统思维强，有丰富的策划、运营和执行能力；
10. UI/UE设计师
岗位职责：
1、WEB产品的UI/UE设计，参与产品原型评审并提出合理化建议；
2、按设计规范输出UI素材和开发用图；
3、跟进研发工程师完成产品开发工作，并解决开发中遇到的相关问题；
岗位要求：
1、2-3年互联网产品ui设计经验；
2、美术、艺术设计、工业设计等相关专业，扎实的美术功底；对UI/UE 流行设计趋势高度敏感；
3、熟悉多类基于互联网的产品，并能有所见解；
4、熟练运用交互设计各种方法，对用户体验方面的理论有较深的了解；和认识，对交互设计在产品设计前、中、后期的职责有深刻的理解与实际应用经验；
5、良好的跨团队协作能力，与各部门人员密切合作；
6、逻辑分析能力强，善于分解任务，沟通和协调；
7、熟练使用HTML/CSS；
8、面试携带作品展示的优先；
11. 运营经理/主管
岗位职责:
1、负责公司网站平台整体规划、运营、营销、推广等工作；
2、负责组织产品选品、拍摄、首页面的规划、图片和文案表现模式、价格营销体系、渠道推广运营等工作；
3、负责大型活动方案的参与及审核，使商品促销实现多样化、内容化、品牌化经营；
4、负责网站经营数据的分析与反馈，持续改善运营质量；
5、带领团队完成年度目标。
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验且具备至少2年以上电商全网运营管理经验；
2、熟悉电商运营各环节，熟悉各大平台运营和推广规则，熟悉各平台店铺促销活动的策划，及推广工具，有丰富的推广经验；
3、能提供可行性的网络营销推广策略及方案并指导执行，能提高流量、增大点击率和浏览量；
4、对行业信息敏感，能及时关注同行及市场最新动态；
5、具有较强的沟通组织能力及团队管理能力。
12. 客服主管/专员
1. 负责客服团队的日常管理、客户投诉问题处理，通过在线聊天工具QQ、产品后台等渠道解答用户遇到的各种问题；
2. 参与制定内部服务流程，保障流程的正常运作，以降低投诉率和提高客户满意度；
3. 通过客户的反馈，优化客服服务流程，从而提升用户产品体验和服务感受；
4. 对客服质量和服务水平进行度量、分析、评估并输出客服质量报告及优化建议。
5. 线上用户引导，协助运营完成各类活动的执行，活跃玩家气氛，与用户建立良性沟通关系。
工作要求：
1.大专以上学历；
2.具备1年以上互联网行业质量管理工作经验，有客服管理工作经验者优先；
3.良好的沟通能力，能很好的安抚用户情绪和解决用户的问题；
4.能规范客服流程，同时能处理危机公关；
5.善于进行数据分析和撰写总结报告，能够及时发现问题，并推动服务质量优化。
13订单处理专员
岗位描述：
1、负责自主电子商务平台销售订单的处理和跟踪；
2、与公司其他部门合作以配合确保订单顺利分拣和发货;
3、检查和跟进不完整订单，特殊订单的处理和跟踪。
4、各类报表的统计和制作。
任职要求：
1、一年以上工作经验，优秀的沟通协调能力；
2、国贸、物流、财务学历优先；具有客服经验者优先。
3、熟悉ERP优先，熟练应用office办公软件；
4、做事认真、细心、负责；
14. 采购主管/专员
岗位职责：
1.对需求部们所涉及产品进行定向产品询价或采购安排；
2.执行询价、比价、议价制度，努力降低采购成本；
3.对商务谈判、采购进度、质量检验等全过程负责，按时完成采购任务；
6.严格执行合同管理规定，按时签订，不得延误，并在第一时间将合同反馈给上级领导；
任职要求：
1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务、计算机类相关专业；
2.熟练使用Office、Excel、PPT等办公软件；
3.礼品行业经验或是采购行业经验者优先；
4. 工作态度认真踏实，能承受工作压力，有团队合作精神；
5.能关注细节，有良好报表统计制作及一定的分析能力；
6.具备优秀的沟通能力、组织协调能力、人际交往能力、洞察分析能力。；
15. 人事主管/经理
任职要求:
1、本科以上学历，具有1年以上互联网相关行业人力资源工作经验，有一定的行业人脉资源。
2、具备较强的组织计划能力、沟通协调能力、执行能力；具有良好的管理服务意识和管理技巧。
3、建立及完善招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等体系；
岗位职责：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、全面主持人事,行政管理工作。
3、负责建立健全公司各项规章制度，工作流程规范，并监督实施。
4、熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；可以独立完成招聘、绩效考核者优先
5、 谈吐佳、综合素质高，吃苦耐劳，富职业激情。
公司地址：海淀区龙翔路甲1号，泰翔商务楼五层
地铁10号线健德门站A口出 直行600米
联系邮箱：[email protected]
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